Management der digitalen Transformation

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Zu den Modulbeschreibungen

Modulhandbuch

Zum verantwortlichen Lehrgebiet

Entrepreneurship

Management der digitalen Transformation

Der Schwerpunkt ‚Management der digitalen Transformation‘ thematisiert aus Sicht des Managements relevante Erscheinungsformen und Konsequenzen für Organisationen durch die Digitalisierung. Besonders hervorzuheben ist die interdisziplinäre Betrachtung der Thematik, um eine möglichst holistische Sichtweise einnehmen zu können. Neben der theoretisch-konzeptionellen Auseinandersetzung wird Wert auf die praktische Anwendung der erlernten Inhalte in Kooperation mit der Praxis gelegt.

Verantwortlicher des Schwerpunktes ist der Lehrstuhl Entrepreneurship (Prof. Dr. Dennis Steininger).

Module

Übersicht Schwerpunktangebote:

Modul	Semester	SWS	LPs	Angeboten durch
Artificial Intelligence in Business	SS	3	4,5	Prof. Dr. Dennis Steininger
Masterseminare	WS/SS	2	4	Alle beteiligten Lehrstühle
Integrationsmodul Digitale Transformation und Geschäftsmodellinnovation	WS	4	4,5	Prof. Dr. Dennis Steininger Prof. Dr. Gordon Müller-Seitz Prof. Dr. Tanja Rabl Prof. Dr. Stefan Roth
Märkte und Strategien	WS	3	4,5	Prof. Dr. Gordon Müller-Seitz Prof. Dr. Stefan Roth
Organisationen und Strategien	WS	3	4,5	Prof. Dr. Gordon Müller-Seitz Juniorprof. Dr. Anja Danner-Schröder
Digitale Transformation, Organizational Behavior, and Human Resource Management	SS	3	4,5	Prof. Dr. Tanja Rabl

Bitte beachten Sie:

Studierende im Studiengang BWL und der BWLtQ benötigen 22 Punkte, um die Vertiefung zu erreichen.
Studierende im Studiengang Wirtschaftsingenieurwesen benötigen 13 Punkte, um die Vertiefung zu erreichen.