apl. Prof. Dr. habil. Anja Danner-Schröder

Management Studies

Akademischer Werdegang

11/2024-dato	apl. Prof. für Management Studies, Fachbereich Wirtschaftswissenschaften, RPTU Kaiserslautern
01/2017 - 10/2024	Juniorprofessur für Management Studies, Fachbereich Wirtschaftswissenschaften, RPTU Kaiserslautern
10/2021	Habilitation und Venia Legendi. Thema: Organizing under uncertainty: On coordination and temporality, TU Kaiserslautern
10/2014 - 12/2016	Post-Doc am Lehrstuhl für Strategie, Innovation und Kooperation (Prof. Dr. Gordon Müller-Seitz), TU Kaiserslautern
02/2016 - 04/2016	Forschungsaufenthalt am National Museum of Ethnology in Osaka, Japan (Zusammenarbeit mit Prof. Isao Hayashi)
04/2013 - 09/2014	Wissenschaftliche Mitarbeiterin an der Professur für Organisation (Prof. Dr. Daniel Geiger), Universität Hamburg
05/2014	Promotion zum Thema: “Routines between stability and change: The role of routines in highly dynamic environments” (Gutachter: Prof. Dr. Jetta Frost, Prof. Dr. Jochen Koch, Prof. Dr. Sebastian Späth), Universität Hamburg
01/2013 - 03/2014	Forschungsaufenthalt an der University of California, Irvine (Zusammenarbeit mit Prof. Martha Feldman); Visiting Fellow am Center for Organizational Research (COR) an der University of California, Irvine
10/2010 - 03/2013	Wissenschaftliche Mitarbeiterin am Lehrstuhl für International Management (Prof. Dr. Daniel Geiger), TU Kaiserslautern
08/2008 - 12/2008	Auslandssemester, University of Linköping (Schweden)
10/2005 - 08/2010	Studium der Betriebswirtschaftslehre mit technischer Qualifikation an der TU Kaiserslautern

Weitere Informationen

2022: Ko-Organisatorin des AOM-Symposiums „Practice Perspectives on Grand Challenges: Insights from SAP and Routine Dynamics Research” zusammen mit Kathrin Sele and Christian Mahringer (Panelists: Martha Feldman, Brian Pentland, Paula Jarzabkowski, Linda Rouleau; Discussants: Kathleen Sutcliffe, Joel Gehman)
2022: Panelist des EGOS Sub-Plenary zum Thema “Collective Action in Crisis” organisiert von Martin Kornberger und Corinna Frey-Heger (weitere Panelists: Myrto Chliova, Daniel Geiger, Ignasi Marti, Madeleine Rauch)
2021: EGOS Jury Mitglied für den „That’s Interesting! Award”
2021/2022: Ko-Organisatorin des Nachwuchsworkshops der Wissenschaftlichen Kommission Organisation des VHB (zusammen mit Prof. Wenzel)
2022: Ko-Organisatorin des SKM Symposiums zum Thema „Management der digitalen Transformation“ in Kaiserslautern (zusammen mit Prof. Müller-Seitz)
2020: Ko-Organisatorin der Standing Working Group der EGOS-Konferenz mit dem Titel „Managing in and for extreme contexts“ (zusammen mit Markus Hällgren, Daniel Geiger, Linda Rouleau, Mark de Rond, Kathleen Sutcliffe, Samer Faraj, April Wright)
- Convenor 2021 für das Sub-theme „The Role of Temporality and Coordination in Extreme Contexts”
- Convenor 2022 für das Sub-theme „The role of emotions and embodiment in extreme contexts”
- Convenor 2023 für den PDW “Researching Extreme Contexts: Methodological Challenges and Opportunities”
- Convenor 2025 für das Sub-theme "The Normalization of Extreme contexts"
2018: Organisation des Haaß-Talks, Gastredner Prof. Gigerenzer zum Thema „Digitale Risikokompetenz“, TU Kaiserslautern
2015: Mitorganisation des Symposiums zum Thema „Städtemanagement – Interdisziplinäre Perspektiven“, TU Kaiserslautern
Ko-Organisatorin des AOM-Symposiums "Routines in Hot Situations: The Role of Routines in Handling Crisis" zusammen mit Martha Feldman und Daniel Geiger (Presenters: Beth Bechky, Gregory A. Bigley, Gerardo A. Okhuysen, Karlene Roberts; Discussants: Kathleen Sutcliffe)
2011: Unterstützung bei den Konferenzvorbereitungen zur Jahrestagung des Verbandes der Hochschullehrer für Betriebswirtschaft, TU Kaiserslautern

Administration Science Quarterly
Academy of Management Review
Organization Science
Journal of Management Studies
Organization Studies
MIS Quarterly
M@n@gement
Research in the Sociology of Organizations
Scandinavian Journal of Management
Journal of Organization Design
Human Relations
Business Research
Group & Organization Management
Journal of Health Organization and Management
Perspectives on Process Organization Studies Series
Academy of Management Conference
European Academy of Management Conference
Konferenz der Kommission Organisation im Verband der Hochschullehrer für Betriebswirtschaft

Academy of Management
European Group for Organizational Studies
Verband der Hochschullehrer für Betriebswirtschaft
Routines.Research.Community
Organizing Extreme Contexts
DFG-Nachwuchsnetzwerk „A Temporal Perspective on Disruptive Innovation Processes: A new Agenda for Research and Practice"
DFG-Nachwuchsnetzwerk „Strategizing in a digital economy: A strategy-as-practice approach”
DFG-Nachwuchsnetzwerk „Grand Challenges and new forms of organizing“
DFG Nachwuchsnetzwerk „Temporary Organizing under Tension: Between Stability and Change“

2023: Nominiert für den Distinguished Teaching Award der RPTU Kaiserslautern
2022: Preis für die beste Habilitation an der TU Kaiserslautern (TU Freundeskreis)
2021: Nominierung für den Best Paper Award EGOS 2021 für das Paper “Understanding der continuity of grand challenges: A routine perspective”
2017: That’s Interesting! Award EGOS 2017 für das Paper “It’s All about Timing: Toward a relational understanding of time in routine performance”
2016: JSPS Postdoctoral Fellowship (short-term) for North American and European Researchers
2013: Nominierung für den Best Student Paper Award EGOS für das Paper “The Stability Paradox of Organizational Routines: Enacting Routines in Hot Situations”

seit 2023: Stellvertretendes Mitglied des Fachbereichsrats Wirtschaftswissenschaften der RPTU Kaiserslautern
seit 2023: Jury-Mitglied Studienpreis proALPHA des Fachbereichs Wirtschaftswissenschaften der RPTU Kaiserslautern
seit 2020: Leitung des strukturierten Doktorandenprogramms des Fachbereichs Wirtschaftswissenschaften der RPTU Kaiserslautern
seit 2020: Beratendes Mitglied im Vorstand der Haaß-Stiftung
2024: Externes Mitglied der Berufungskommission für die Professur „Business Administration, in particular Strategic Entrepreneurship" an der Leuphana Universität Lüneburg
2019-2023: Mitglied des Fachbereichsrats Wirtschaftswissenschaften der TU Kaiserslautern
2017-2023: Mitglied der Kommission Studium Integrale (Campus Kultur) der TU Kaiserslautern
2022: Externes Mitglied der Berufungskommission für die Professur „Digitale Transformation" an der Leuphana Universität Lüneburg
2021: Mitglied der Berufungskommission für die Professur „BWL, insbesondere Externes Rechnungswesen und Steuern“ der TU Kaiserslautern
2019-2020: Mitglied der Berufungskommission für die Professur „VWL: Ressourcen- und Energieökonomik“ der TU Kaiserslautern
2017-2020: Vorstandsmitglied der Haaß-Stiftung, Mitglied für den Fachbereich Wirtschaftswissenschaften der TU Kaiserslautern
2011-2012: Mitglied des Prüfungsausschusses Wirtschaftswissenschaften der TU Kaiserslautern
2011-2012: Mitglied der Berufungskommission für die Professur „BWL: Personalmanagement und Organisation“ der TU Kaiserslautern
2010-2011: Mitglied der Berufungskommission für die Juniorprofessur „BWL: insbesondere Entrepreneurship“ der TU Kaiserslautern